Desmond 兄
一個醫生,攞住份錯到離哂譜嘅化驗報告去做治療,而呢份報告係有經驗嘅醫生都會睇得出佢有問題,咁你最後醫死人,你估你有冇責任? 你可唔可以話做化驗係佢哋專業,唔關你事? 可唔可以同人講只係老細想害你?
我見過好多年青人,成日都話要篤老細背脊,經我手處理過嘅case 都唔少,實情係9成呢啲case, 公司都係只會保大唔保細,著眼點唔係邊個啱邊個錯,而係保邊個對公司運作最有利,就算當你有理,警告老闆幾句,你日後嘅日子都唔會好過。所以和老闆不和或老闆忌才,唯一做法係化解矛盾或唔撈,對抗或揭佢底牌多數都行唔通,除非公司一早想旭呢個人。
如果在一間公司佢哋會先考慮幾個問題:
1. 你知唔知法律意見有問題? 你話唔知,即係你冇sense,唔夠班,或係做嘢唔經大腦。如果你知有問題仲大鑊,咁點解唔澄清唔匯報?是否你做事苟且,得過且過。
2. 律政司出啲有問題嘅法律意見,點解你做之前唔向上級匯報? 佢係咪迫你照做? 佢同你咁高咁大,你唔做點迫到你?唔通你話知道一定係CY 想跣你? 咁CY 有冇親口叫你做? 你又又有冇證據佢要你做?冇證據當然會孭多條推卸責任罪。
3. 就算真係律政司出錯,咁係咪代表你可以明知錯都要做? 又係咪代表你啱?
以上任何一條都可以係死罪。