今早跑完步去到茶餐廳,咖啡大失水準,問老闆是什麼事,老闆話,剛才有一個生客話水吧冲的咖啡不合他的口味,要求再冲一杯,並且以手機錄低整個過程,水吧不堪被騷擾,水準大跌,老闆看在眼裏,當機立斷,將那個客人送走了,立刻貼上一張字條,寫著「請不要騷擾在工作中的人」,水吧在平復心情之後,出品慢慢地回復水準。
現在手機直播大行其道,不少人與別人有爭執,立刻用手機直播,第一時間作出控訴,這是未審先判,其實,很多時都是小爭執,但經過手機直播,事件反而會被擴大,老實說,我也曾有類此不愉快經歷,事情本來是很少事,但經過直播渲染,對方變成受害者,我以私隱被侵犯理由發給對方律師信,經雙方律師調解,對方願意賠償我的損失,我將那些賠償捐了出去,我認為老闆今次做得非常正確,騷擾員工即是騷擾公司運作,將那人趕走是適合做法,如果有人騷擾在駕駛中司機,最簡單方法是停駛,以及將那人趕落車。