什麼是結構性財赤

湯文亮博士
紀惠集團行政總裁

  財爺話香港最快在七年後出現結構性財赤,所以,現在要成立一個未來基金,減少開支,積極儲蓄,以基金投資收入,來解決七年後出現結構性財赤,換句話說,財爺準備減福利,加稅,亦即是話俾全香港的市民知道,無論閣下現在是收取政府的福利,抑或是納稅人,都要準備接受政府開源節流的政策,在未來歲月,一定會比現在艱苦,大家要有心理準備,我想,這就是財爺的訊息。

  究竟什麼是結構性財赤,是否能夠消滅或者預防,我們有時睇一些財經新聞的時候,會發覺一些公司裁員,或者減少一些零售據點,本來這些應該屬於壞消息,但不知何故,在這些消息未確認,甚至只是傳聞的時候,該公司的股價已經有顯著升幅,這種現象,就是市場知道該公司冗員太多,或者是浪費很多用地,諸如此類,總之,就是開支過於龐大,即使該公司營業毛利不俗,亦難敵固定開支,在這個情況下,便要想盡辦法減少那些經常性開支,裁員是一個立竿見影做法,所以,股價便會反映出來,公司決定是對抑或是錯。

  財爺說香港出現結構性財赤亦大同小異,不過,我們不但不能夠裁員,隨着人口老化,生產力降低,生產成本增加,結果又會轉嫁到市民身上,情況好似建築成本,由於不能夠輸入外勞,而建築工人不但嚴重不足兼老化,導致建築成本增加,或者已經到了一個不合理的階段,結果應該是樓價飆升,不過,在政府的辣招下,樓價被壓在政府要求的範圍內,既然樓價不能上升,唯有地價下跌,越偏遠的土地,現時的樓價已經是與建築費及政府要求的土地價格總和相若,在無利可圖的情況下,地產商已經沒有興趣落標,最後導致供應減少,樓價上升,這是經濟學家常說市場是有一隻無形的手調節市場,就是這個道理。

  財爺用儲蓄來解決未來結構性財赤最多只是能夠拖慢財赤出現時間,並不能夠解決財赤,既然我們不能夠裁員,就應該引進合資格的移民,香港人生兩個怎能夠夠數,最少三個,增加流動性勞動人口,開拓土地,增加基建,創造就業機會,當然還有很多方法,但這些依然是解決結構性財赤的基本方法,不過,我想的必會困難重重,現在那些既得利益者怎麼會妥協,那些工會領袖又會以悲天憐憫態度控訴政府,那些社工又會以扶貧為理由,要求政府多發福利,那些驅蝗者又會以外來人騷擾他們的生活要求政府減少旅客來港人數,在無計可施的情況下,財爺的未來基金仍然是最好辦法。